شكرا لقرائتكم خبر عن ما التزامات صاحب العمل تجاه المستفيدين من الضمان الصحي؟ والان نبدء بالتفاصيل
الدمام - شريف احمد - أكد مجلس الضمان الصحي، أن هناك التزامات على صاحب العمل تجاه المستفيدين من الضمان الصحي حول "بداية التغطية".
وأوضح المجلس عبر حسابه بمنصة "إكس" اليوم الأربعاء، أنه يجب على صاحب العمل في القطاع الخاص تسجيل الموظف، من تاريخ بداية العمل المنصوص عليها في عقد العمل بالنسبة للسعوديين والمقيمين المكفولين من أم، أو من زوجة سعودية، من تاريخ نقل الكفالة أو تاريخ الوصول للمملكة بالنسبة للعاملين غير السعوديين خلال 10 أيام عمل. تعرّف على التزاماتك اتجاه المستفيدين من الضمان الصحي حول "بداية التغطية".This is a Twitter StatusThis is a Twitter Status This is a Twitter Status— مجلس الضمان الصحي (@SaudiCHI) https://twitter.com/SaudiCHI/status/1856631246584967511?ref_src=twsrc%5Etfw
وأوضح المجلس عبر حسابه بمنصة "إكس" اليوم الأربعاء، أنه يجب على صاحب العمل في القطاع الخاص تسجيل الموظف، من تاريخ بداية العمل المنصوص عليها في عقد العمل بالنسبة للسعوديين والمقيمين المكفولين من أم، أو من زوجة سعودية، من تاريخ نقل الكفالة أو تاريخ الوصول للمملكة بالنسبة للعاملين غير السعوديين خلال 10 أيام عمل. تعرّف على التزاماتك اتجاه المستفيدين من الضمان الصحي حول "بداية التغطية".This is a Twitter StatusThis is a Twitter Status This is a Twitter Status— مجلس الضمان الصحي (@SaudiCHI) https://twitter.com/SaudiCHI/status/1856631246584967511?ref_src=twsrc%5Etfw