مختصون لـ "اليوم": دمج "التوحديون" بسوق العمل يتطلب وعي وحوافز المجتمع

الدمام - شريف احمد - أكد مختصون بأن ذوي اضطراب طيف التوحد فئة مهمة في المجتمع والتعامل معها بعناية خاصة من حيث معرفة آليات التعامل معهم وتلبية احتياجاتهم وتأهليهم وتمكينهم ليكونوا أشخاص فاعلين في المجتمع.
وأوضح المختصون في حديثهم لـ "اليوم"، بمناسبة اليوم العالمي للتوحد الموافق 2 أبريل، بأن هناك تحديات جوهرية تواجه "التوحديون" في سوق العمل منها الاتجاهات السلبية من قبل أصحاب العمل، وضعف الوعي المجتمعي، والنظرة السلبية من قبل الوالدين.

وقالت المدير التنفيذي لجمعية "جستر"، المدير الفني لمركز حياتي للرعاية النهارية بحائل مرام الجزاع، إن ذوي اضطراب طيف التوحد فئة مهمة في المجتمع والتعامل معهم بعناية خاصة من حيث معرفة آليات التعامل معهم وتلبية احتياجاتهم وتأهليهم وتمكينهم ليكون أشخاص فاعلين في المجتمع.
وأضافت: "نشهد في الآونة الأخيرة تقدم في مستوى وعي الأهالي وحرصهم على تنمية مهارات أبنائهم، وهذا ما يسعى الجميع تحقيقه في ظل التطلعات لتحقيق رؤية 2030".
ولفتت "الجزاع" إلى أن التطور الملحوظ على الأهالي وإيمانهم بقدرات أطفالهم جعل هذا الأمر الذي ينعكس بشكل إيجابي على المجتمع وأفراده، حيث نرى أن قضية التوحد أصبحت قضية مجتمعية تسعى فيها جميع فئات المجتمع متكاتفة لتذليل العقبات والصعوبات، ولازالت الجهود والأبحاث مستمرة لتحقيق مستهدفات هذه الفئة.

وقالت المختصة في التربية الخاصة "اضطرابات سلوكية وتوحد" والمشرف الفني بمركز للعلاج السلوكي نهى الزهراني: "شعار اليوم العالمي لذوي اضطراب طيف التوحد لهذا العام هو الانتقال من التوعية إلى التمكين؛ ولنمكنهم يجب علينا كمجتمع فهم اختلافهم وبالتحديد فهم طريقة تواصلهم وتعبيرهم والانفتاح لتقبل مختلف طرق التعبير البديلة عن الطريقة اللغوية والتي قد تتمثل في التواصل عن طريق استخدام الصور أو بعض الحركات والأصوات التعبيرية المختلفة".

وأكدت أن تقبل المجتمع لهذا الاختلاف سيساعد بشكل كبير على تقبل ذوي اضطراب طيف التوحد وبالتالي يتاح لهم التمكين لنصنع مجتمع شامل للجميع، ويجب أن نتحد من أجل ذوي اضطراب طيف التوحد وان نتقبل وجودهم تقبلًا غير مشروط؛ ابتداءً بفهم ماهية الاضطراب ووصولًا لإيجاد وسيلة تواصل مشتركة.

وقال المختص بالاضطرابات السلوكية والانفعالية والتوحد عبدالإله القحطاني: "يواجه ذوو اضطراب طيف التوحد تحديات كبيرة في العثور على فرص عمل مناسبة في سوق العمل، وذلك بسبب احتياجاتهم الخاصة وتفاوت قدراتهم".
وأضاف: "يمكن أن تكون هناك فرص كبيرة لتعزيز توظيفهم وتحسين فرصهم في النجاح في بيئة العمل إذا تم تقديم الدعم المناسب وتغييرات في السياسات والثقافة المؤسسية".

وبحسب "القحطاني" هناك العديد من التحديات التي تواجه ذوي اضطراب طيف التوحد في سوق العمل منها الاتجاهات السلبية نحو ذوي اضطراب طيف التوحد من قبل أصحاب العمل، وضعف الوعي المجتمعي، والنظرة السلبية من قبل الوالدين بأن ابنهم غير قادر على العمل.
وأوضح أن تجاوز هذه التحديات يتطلب تفعيل مراكز التأهيل المهني بشكل أكبر والاهتمام بالميول منذ سن مبكر لدى ذوي اضطراب طيف التوحد والاهتمام بالخدمات النفسية والاجتماعية والصحية والترفيهية، وتفعيل الدور الاعلامي والتوعوي تحديدًا لكل الأطراف بالمجتمع، ورفع الحوافز للعاملين مع ذوي اضطراب طيف التوحد ارتباطًا بالإنتاج والأداء، ويجب تفعيل منصة تجمع ذوي اضطراب طيف التوحد وذي الاعاقة بشكل عام بالمؤسسات الحكومية والقطاع الخاص لتوفير الفرص الوظيفية.